Pembiayaan

6 Kelebihan Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam Kepada Pekerja Kerajaan Dan Swasta

Untuk artikel pada kali ini, kami akan berkongsi kepada anda berkenaan Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam yang sangat sesuai untuk semua penjawat awam dan pekerja swasta di luar sana. 

Kalau anda ingin mengetahui dengan lebih lanjut, jom kita semak satu persatu pelan yang ditawarkan oleh Bank Islam dan manfaat yang boleh anda nikmati.

Apa itu Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam?

Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam atau juga dikenali sebagai Bank Islam Personal Financing-i merupakan pelan pembiayaan peribadi daripada Bank Islam Malaysia Berhad.

Dengan had pembiayaan maksimum RM300,000 pada kadar keuntungan yang sangat menarik, anda boleh menggunakannya untuk pelbagai tujuan kehidupan.

Contohnya, membuat penyatuan hutang, perniagaan sampingan, perbelanjaan peribadi, bil perubatan, kos pendidikan dan banyak lagi.

Anda tidak memerlukan sebarang cagaran atau penjamin untuk permohonan Pembiayaan Peribadi-i Pakej Kadar Tetap.

Jenis-jenis Pakej Pembiayaan Yang Ditawarkan

Terdapat beberapa jenis pakej Pembiayaan Peribadi-i (PF-i) yang ditawarkan oleh Bank Islam. 

1. Pakej PF-i 

Pakej PF-i ditawarkan untuk individu yang bekerja di sektor awam atau syarikat yang disenaraikan sebagai Syarikat Pakej oleh Bank Islam.

Ia terdiri dari Pembiayaan Peribadi-i Pakej Kadar Tetap dan Pembiayaan Peribadi-i Pakej Kadar Terapung.

Bank Islam juga turut menawarkan pelan PF-i yang lain kepada individu tertentu menerusi pakej PF-i untuk program Profesional dan PF-i untuk Bukan Pakej.

2. PF-i untuk Profesional

PF-i untuk Profesional adalah pakej yang ditawarkan untuk individu yang bekerja dalam bidang profesional mengikut takrifan Bank Islam.

Untuk kelayakan permohonan, anda perlu berstatus warganegara Malaysia dan menjawat jawatan sebagai Doktor, Doktor Gigi, Akauntan, Jurutera, Pensyarah, Arkitek, Pegawai Keselamatan (Safety and Health Officer), Ahli Farmasi, Doktor Haiwan, Optometris, Juruoptik, atau Juruukur Bahan.

Kadar keuntungan yang akan dikenakan adalah pada kadar tetap 3.15% untuk jangka masa pembiayaan 3 tahun dengan jumlah pembiayaan RM10,000 hingga RM300,000.

3. PF-i untuk Bukan Pakej

PF-i untuk Bukan Pakej pula adalah kategori yang terbuka kepada individu yang bekerja di syarikat tersenarai awam atau terkemuka.

Ia ditawarkan kepada warganegara Malaysia yang berkhidmat di sektor swasta seperti kakitangan syarikat berkaitan kerajaan dan kakitangan badan berkanun.

Kadar keuntungan yang akan dikenakan adalah 4.5% p.a hingga 6.5% p.a dengan jumlah pembiayaan RM10,000 hingga RM300,000. 

Kelebihan Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam

Bank Islam sebagai perintis kepada institusi kewangan Islam di Malaysia menawarkan Pembiayaan Peribadi-i yang mempunyai pelbagai kelebihan menarik. Berikut adalah kelebihan-kelebihannya:

1. Kadar keuntungan tetap yang rendah

Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam menawarkan kadar keuntungan tetap (fixed profit rate) yang rendah dan kompetitif.

2. Tanpa cagaran atau penjamin

Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam tidak memerlukan sebarang cagaran atau penjamin.

3. Diyakini 100% patuh syariah

Pembiayaan Peribadi-i Bank Islam merupakan pembiayaan yang patuh syariah menggunakan konsep tawarruq. 

4. Tempoh pembiayaan yang fleksibel 

Bank Islam menawarkan tempoh pembiayaan yang fleksibel bermula dari 1 tahun hingga 10 tahun.

Jadi, anda boleh memilih tempoh bayaran yang sesuai bergantung kepada bajet bulanan anda. Potongan Gaji Majikan (PGM) atau pindahan gaji ke Bank Islam menerusi Autodebit juga ditawarkan untuk kemudahan anda.

5. Tiada caj penamatan awal

Dengan Bank Islam, anda tidak perlu risau kerana tiada caj penamatan awal yang akan dikenakan malah anda layak menerima rebat (ibra’) pula. 

6. Tiada caj pemprosesan

Bank Islam tidak mengenakan sebarang caj pemprosesan bagi permohonan Pembiayaan Peribadi-i.

Maklumat lanjut

Sekiranya anda berminat dengan pakej pembiayaan ini, anda boleh membuat permohonan Pembiayaan Peribadi-i dengan mengunjungi mana-mana cawangan Bank Islam yang berhampiran.

Untuk mendapatkan maklumat lanjut mengenai pakej pembiayaan ini, anda boleh melayari laman rasmi Bank Islam Malaysia.

Previous ArticleNext Article

AICB Iktiraf Lebih 700 Profesional Perbankan, Perkukuh Bakat Masa Hadapan Malaysia dan Serantau

Kuala Lumpur: Asian Institute of Chartered Bankers (AICB) menzahirkan iltizam berterusan dalam memperkukuh pembangunan bakat perbankan di Malaysia dan rantau ini dengan meraikan lebih 700 profesional perbankan semasa 9th Chartered Banker Conferment Ceremony, yang turut menghimpunkan ahli dari Kemboja, Maldives dan Filipina. Penyertaan ahli serantau mencerminkan pengaruh AICB yang kian berkembang serta dedikasinya untuk memartabat piawaian profesional dalam lapangan perkhidmatan kewangan.

Majlis tersebut yang berlangsung di Pusat Konvensyen Kuala Lumpur menempa satu lagi pencapaian bermakna bagi profesion perbankan tatkala industri mengharungi landskap yang kian dinamik, didorong perkembangan pesat kecerdasan buatan (AI), kemunculan aset digital, komitmen kelestarian serta persekitaran risiko yang semakin rencam dan kompleks. Menurut Tinjauan Tenaga Kerja AICB 2025, sebanyak 57% institusi kewangan masih pada peringkat awal penerapan AI, manakala 62% menyatakan bahawa kepesatan perkembangan teknologi yang mengatasi keupayaan semasa tenaga kerja ialah halangan utama dalam merapatkan jurang kemahiran. Keadaan ini menuntut kesegeraan untuk memperkukuh kesiapsiagaan tenaga kerja, keupayaan tatakelola serta pembangunan kemahiran kritikal dan baharu seiring perkembangan sektor perbankan.

Semasa ucaptama YBrs. Encik Adnan Zaylani, Timbalan Gabenor Bank Negara Malaysia, beliau berkata: “Melangkah ke hadapan, tanggungjawab warga perbankan perlu berkembang melangkaui fungsi pembiayaan tradisional agar dapat memangkin pertumbuhan. Bank bukan sahaja berperanan sebagai perantara kewangan, malah turut menjadi pemacu strategik transformasi ekonomi. Seiring anjakan landskap operasi, pertumbuhan ekonomi dan industri kini semakin dibayangi risiko yang kompleks serta saling berkait, sekali gus menuntut pertimbangan profesional, kefahaman kontekstual dan penilaian risiko yang lebih berpandangan jauh.”

Dalam ucapan alu-aluan, YBhg. Tan Sri Azman Hashim, Pengerusi AICB, menyebut: “Sektor perbankan Malaysia hendaklah meletakkan keutamaan yang sama terhadap pelaburan bagi pembangunan modal insan sepertimana pembangunan teknologi. Tatkala AI, aset digital dan agenda kelestarian mencorak semula landskap perkhidmatan kewangan, industri memerlukan warga perbankan yang berupaya memanfaatkan teknologi secara bertanggungjawab, mengurus risiko baharu serta mengekalkan keyakinan awam. Kelayakan profesional AICB, bersama inisiatif seperti Future Skills Framework (FSF) dan FSF Xcel – platform penilaian kemahiran – direka untuk membantu institusi perbankan mengenal pasti, membangun dan mengekalkan kemahiran yang diperlukan bagi melahirkan tenaga kerja berdaya tahan dan bersedia menempuhi masa depan.”

Paul Denton, Presiden Chartered Banker Institute (CBI), United Kingdom, berkata: “Dalam persekitaran global yang semakin kompleks, profesional perbankan bukan sahaja perlu menguasai teknologi baharu, malah  dituntut untuk menampilkan pertimbangan profesional yang ampuh, kepimpinan beretika serta pertanggungjawaban jangka panjang. Status Chartered Banker melambangkan komitmen tersebut. Penganugerahan hari ini mengiktiraf pencapaian individu serta meraikan penyertaan dalam komuniti profesional global yang berpaksikan integriti, kompetensi dan kepercayaan awam. Melalui kerjasama erat bersama AICB sejak sekian lama, kami berbangga dapat menyokong profesional perbankan di Malaysia dan rantau ini dalam membangunkan kemahiran, pertimbangan dan nilai yang diperlukan untuk mengemudi perubahan.”

Pada majlis tersebut, AICB menganugerahkan status Fellow Chartered Banker kepada tujuh tokoh perbankan terkemuka, selain menganugerahkan status Chartered Banker kepada 114 ahli dan meraikan 611 Associate Chartered Banker, di samping penerima Anugerah Kecemerlangan dan Anugerah Korporat. Tujuh penerima status Fellow Chartered Banker ialah Amanah Aboobucker, Ketua Pegawai Kelestarian Kumpulan, Kumpulan AmBank; Faradina Mohammad Ghouse, Ketua Pegawai Pematuhan Kumpulan, Kumpulan AmBank; Shamsul Bahrom Mohamed Ibrahim, Ketua Pegawai Risiko Kumpulan, Kumpulan AmBank; YM Raja Shah Riman Raja Harun Al-Rashid, Ketua Pegawai Risiko dan Pematuhan, Cagamas Berhad; Arshad Mohamed Ismail, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan, Malaysian Rating Corporation Berhad; Dr Hu Meng Kui, Pemeriksa AICB bagi Modul Profesionalisme dan Etika; serta Fong Seow Loong, bekas Ketua Pegawai Kredit, Alliance Bank Malaysia Berhad.

Majlis tahun ini mencatat sejarah baharu buat AICB apabila Vorn Samedy dari Wing Bank (Cambodia) PLC dan Thong Min Fong dari Hong Leong Bank Berhad diiktiraf sebagai Overall Subject Prize Global Winners oleh Chartered Banker Institute, menerusi pengajian masing-masing dalam bidang Perbankan Komersial dan Pengurusan Risiko Bank. Pengiktirafan tersebut diberikan kepada mereka yang memperoleh markah tertinggi di peringkat global, sekali gus merupakan ahli AICB pertama menerima penghormatan berprestij ini.

Majlis tersebut turut mengiktiraf Kumpulan Public Bank selaku Platinum Winner of the Leading Bank for Professional Development Award atas pencapaian mempunyai jumlah pekerja bertauliah tertinggi dalam kalangan Bank Ahli Korporat AICB pada tahun 2025. Sementara itu, Kumpulan Maybank menerima Leading Bank for Chartered Banker Award kerana melahirkan jumlah Chartered Banker tertinggi pada tahun 2025. Pengiktirafan ini mencerminkan komitmen kedua-dua organisasi terhadap pembelajaran berterusan, pemerkasaan standard profesionalisme serta pembangunan tenaga kerja yang bersedia menghadapi masa hadapan bagi industri perkhidmatan kewangan di Malaysia dan rantau ini. Kelayakan utama Chartered Banker yang ditawarkan AICB dilaksanakan bersama Chartered Banker Institute, United Kingdom, sekali gus mengukuhkan kedudukannya sebagai pengiktirafan profesional perbankan bertaraf global. Seiring perubahan berterusan dalam industri perbankan, AICB kekal komited dalam memperkasa standard profesionalisme, memperluas budaya pembelajaran sepanjang hayat serta memupuk kepimpinan beretika bagi memastikan sektor perbankan Malaysia terus didukung oleh profesional yang berkeupayaan, bertanggungjawab dan diyakini untuk memimpin perubahan.